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Construire une main-d’œuvre européenne plus résiliente, une politique à la fois

Le projet FutuRes aide les décideurs européens à élaborer des politiques visant à renforcer la résilience des personnes et des institutions.

Quel type de société voulons-nous? C’est la question qui a inspiré le lancement du projet FutuRes(s’ouvre dans une nouvelle fenêtre), financé par l’UE. Depuis 2023, il prend des mesures pour mettre en relation des démographes et des économistes européens de premier plan avec des experts politiques. L’objectif est de leur fournir une plateforme pour explorer le rôle que la résilience peut jouer dans un paysage technologique en évolution rapide, affectant non seulement les marchés du travail européens, mais aussi le bien-être de ses citoyens.

Protéger les emplois de demain

L’un des événements les plus récents du projet, qui a rassemblé des scientifiques et des décideurs politiques pour discuter des grandes questions de société, a été une réunion internationale organisée par FutuRes en collaboration avec Population Europe, un réseau de collaboration des principaux centres de recherche démographique d’Europe. Organisée le 11 mars 2025, la réunion en ligne a rassemblé plus de 200 participants issus des milieux politiques, de la recherche, des organisations internationales, de la société civile et du monde des affaires. L’événement était axé sur la manière dont l’Europe, confrontée à une population vieillissante et à un marché du travail modifié par la technologie robotique, peut s’assurer de disposer d’un nombre suffisant de travailleurs essentiels dans les décennies à venir. «Les gens devront travailler plus longtemps», a répondu Arnstein Aassve, expert en résilience aux crises et professeur de démographie à l’université Bocconi (Italie), coordinateur du projet FutuRes, dans un article(s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) paru récemment concernant l’évènement. «C’est une évidence, mais cela pose la question suivante: qu’est-ce qui facilite le fait de travailler plus longtemps?» Jakub Bijak, expert en modélisation statistique et professeur à l’université de Southampton (Royaume-Uni), partenaire du projet, a parlé de l’un des éléments nécessaires pour y parvenir. «L’automatisation des emplois rendra certaines personnes vulnérables sur le marché du travail. Il est toutefois possible d’investir pour que l’automatisation joue en notre faveur», a-t-il noté, expliquant que des mesures proactives doivent être prises pour se préparer aux changements à venir. Selon Jakub Bijak, l’automatisation doit être exploitée pour intégrer et maintenir les personnes sur le marché du travail plus longtemps. Toujours selon lui, la politique doit se concentrer sur «l’amélioration des compétences et l’éducation, sous peine de perdre notre compétitivité». D’autres experts ont discuté de la valeur de la résilience dans des domaines extérieurs au marché du travail, tels que les familles, et de l’importance des réformes des retraites qui favorisent l’égalité entre les groupes socio-économiques tout en étant économiquement viables. Pearl Dykstra, ancienne conseillère de la Commission européenne, a expliqué que les experts politiques participant aux réunions de l’atelier politique de FutuRes au cours des deux dernières années craignent que leurs idées et leurs projets ne soient entravés par deux tendances. «La première est une impasse politique, car de plus en plus de pays européens ont du mal à former des gouvernements stables. L’autre est la possibilité actuelle d’une récession économique et sécuritaire, qui a ramené l’esprit d’austérité en Europe.»

Les robots sur le lieu de travail

Un autre événement récent de FutuRes (Towards a Resilient Future of Europe) sur la construction d’un avenir plus résilient pour l’Europe a été l’exposé(s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) intitulé «How Will Robots Change my Job? Automation and Policies of Resilience» (Comment les robots vont-ils altérer mon travail? Automatisation et politiques de résilience). Dans le cadre de la série de conférences «In Touch with Tomorrow» de l’atelier politique FutuRes, l’événement s’est tenu le 1er avril et s’est concentré sur l’impact de l’automatisation sur l’emploi, les types de défis auxquels sont confrontés les différents pays et les mesures politiques qui ont le plus de sens pour eux. Pour plus d’informations, veuillez consulter: site web du projet FutuRes(s’ouvre dans une nouvelle fenêtre)

Mots‑clés

FutuRes, politique, résilience, marché du travail, emploi, automatisation, robot

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